Van Alckmaer
Woningstichting Van Alckmaer is een bevlogen corporatie met een sterke lokale verankering in Alkmaar. De corporatie bezit omstreeks 2.900 woningen. Daarnaast bezit Van Alckmaer een beperkt aantal woningen in Bergen. Kenmerkend voor het woningbezit van Van Alckmaer is het aantal sociale huur monumenten in de binnenstad van Alkmaar.
Van Alckmaer kenmerkt zich als een ‘maatschappelijk betrokken en klantgerichte corporatie’, die zich inzet voor het bieden van voldoende, passende en betaalbare woningen in levensloopbestendige wijken in de regio Alkmaar. Daarbij heeft Van Alckmaer tevens nadrukkelijk aandacht voor de kwaliteit van de leefomgeving en de leefbaarheid in wijken en buurten. De corporatie heeft een duidelijk profiel en toont zich als kleine corporatie betrokken en slagvaardig.
Opgave Van Alckmaer
Het werkgebied van Van Alckmaer wordt geconfronteerd met druk op de betaalbaarheid en de beschikbaarheid van woningen. Er is sprake van een toenemende woningnood (mismatch), een afname van het aantal (binnenstedelijke) bouwlocaties en een toename van de bouwkosten en overheidsheffingen. Desondanks probeert Van Alckmaer alles binnen haar mogelijkheden aan te grijpen om bij te dragen aan de beschikbaarheid van woningen.
Een andere belangrijke opgave is de leefbaarheid in wijken en buurten. De instroom van kwetsbare groepen en de ontwikkeling van de leefbaarheid in wijken zorgt voor een toename van overlast. Verschillende problemen, zoals schulden, verslaving en agressief gedrag, komen vaker voor, terwijl de sociale cohesie tegelijkertijd afneemt. Van Alckmaer beschouwt leefbaarheid als een zeer belangrijk onderdeel van het werk van een woningcorporatie. De kracht van een kleine, betrokken corporatie als Van Alckmaer ligt juist in de persoonlijke aandacht voor de huurders en de ontwikkelingen in de woningcomplexen.
Onze missie luidt: Van Alckmaer verhuurt, beheert en realiseert:
De Raad van Commissarissen (RvC)
Bij de vervulling van hun taak richten de leden van de RvC zich naar het belang van de corporatie. De algemene taak van de RvC bestaat uit een zorgvuldige invulling van drie onderstaande rollen:
De RvC van Van Alckmaer bestaat momenteel uit vier personen. In het voorjaar van 2021 zullen de voorzitter en een lid, vanwege het verstrijken van hun 2e zittingstermijn, de RvC verlaten. Er is besloten om het aantal personen, dat zitting heeft in de RvC, van vier naar drie terug te brengen. De nieuwe voorzitter zal door de drie uiteindelijke leden uit hun midden worden gekozen.
De Raad functioneert conform de woningwet 2015, Bestluit Toegelaten Instellingen Volkshuisvesting 2015, de Governance Code, de statuten van de Stichting en het reglement van de RvC.
De Raad van Commissarissen hecht aan diversiteit (spreiding van leeftijdsgroepen, man/vrouw, qua temparament/karakter) binnen de Raad.
Gezien de samenstelling van de RvC worden vrouwen van harte uitgenodigd om te reageren.
Profiel nieuw lid
Van Alckmaer zoekt een nieuw lid met expertise op het terrein van: Juridische zaken.
De hier boven genoemde expertise vraagt om:
Vereiste competenties:
Onverenigbaarheden
Ten einde belangenverstrengeling te voorkomen, mag het werk van een commissaris niet conflicteren met zijn/haar eigen werkzaamheden of nevenfuncties. Voor onverenigbaarheden verwijzen wij u naar de desbetreffende artikelen in de woningwet (artikel 30) en de Governance code Woningcorporaties.
Tijdsbesteding
De tijdsbesteding wordt geraamd op twee dagen per maand.
Honorering
Een lid van de Raad van Commissarissen ontvangt voor de werkzaamheden een vergoeding. Deze honorering is overeenkomstig de Wet Normering Topinkomens (WNT) en de beleidsbepalingen die voor de sector van toepassing zijn.
Procedure
De RvC van Van Alckmaer laat zich bij deze procedure ondersteunen door Hein van Haastert. Uw sollicitatie (brief en cv) kunt u e-mailen naar welkom@van-haastert.nl, ter attentie van Hein van Haastert. Voor extra informatie kunt u hem bellen op 06 – 20 43 18 01.
Wij ontvangen uw brief en cv graag voor zondag 17 januari 2021
Woningstichting Van Alckmaer is een bevlogen corporatie met een sterke lokale verankering in Alkmaar. De corporatie bezit omstreeks 2.900 woningen. Daarnaast bezit Van Alckmaer een beperkt aantal woningen in Bergen. Kenmerkend voor het woningbezit van Van Alckmaer is het aantal sociale huur monumenten in de binnenstad van Alkmaar.
Van Alckmaer kenmerkt zich als een ‘maatschappelijk betrokken en klantgerichte corporatie’, die zich inzet voor het bieden van voldoende, passende en betaalbare woningen in levensloopbestendige wijken in de regio Alkmaar. Daarbij heeft Van Alckmaer tevens nadrukkelijk aandacht voor de kwaliteit van de leefomgeving en de leefbaarheid in wijken en buurten. De corporatie heeft een duidelijk profiel en toont zich als kleine corporatie betrokken en slagvaardig.
Opgave Van Alckmaer
Het werkgebied van Van Alckmaer wordt geconfronteerd met druk op de betaalbaarheid en de beschikbaarheid van woningen. Er is sprake van een toenemende woningnood (mismatch), een afname van het aantal (binnenstedelijke) bouwlocaties en een toename van de bouwkosten en overheidsheffingen. Desondanks probeert Van Alckmaer alles binnen haar mogelijkheden aan te grijpen om bij te dragen aan de beschikbaarheid van woningen.
Een andere belangrijke opgave is de leefbaarheid in wijken en buurten. De instroom van kwetsbare groepen en de ontwikkeling van de leefbaarheid in wijken zorgt voor een toename van overlast. Verschillende problemen, zoals schulden, verslaving en agressief gedrag, komen vaker voor, terwijl de sociale cohesie tegelijkertijd afneemt. Van Alckmaer beschouwt leefbaarheid als een zeer belangrijk onderdeel van het werk van een woningcorporatie. De kracht van een kleine, betrokken corporatie als Van Alckmaer ligt juist in de persoonlijke aandacht voor de huurders en de ontwikkelingen in de woningcomplexen.
Onze missie luidt: Van Alckmaer verhuurt, beheert en realiseert:
- voldoende en passende woningen van goede kwaliteit;
- in levensloopbestendige wijken in de regio Alkmaar;
- voor onze primaire doelgroep die bestaat uit huishoudens met een laag inkomen;
- met een sterke focus op het beheer, behoud en zo mogelijk verwerven van monumentale panden.
- Vergroten van de betaalbaarheid van woonlasten voor lage inkomens;
- Vergroten van de energiezuinigheid van woningen;
- Verbeteren van de kwantitatieve en kwalitatieve match tussen vraag en aanbod;
- Verbeteren van de differentiatie in het woningaanbod in de wijken voor een mix van huishoudens;
- In stand houden en zo mogelijk uitbreiden van het aanbod van monumentale woningen en panden in ons werkgebied.
De Raad van Commissarissen (RvC)
Bij de vervulling van hun taak richten de leden van de RvC zich naar het belang van de corporatie. De algemene taak van de RvC bestaat uit een zorgvuldige invulling van drie onderstaande rollen:
- Werkgever van het Bestuur.
- Toezichthouder op het Bestuur.
- Adviseur en klankbord voor het Bestuur (verdient gezien de beperkte omvang van de organisatie extra aandacht).
De RvC van Van Alckmaer bestaat momenteel uit vier personen. In het voorjaar van 2021 zullen de voorzitter en een lid, vanwege het verstrijken van hun 2e zittingstermijn, de RvC verlaten. Er is besloten om het aantal personen, dat zitting heeft in de RvC, van vier naar drie terug te brengen. De nieuwe voorzitter zal door de drie uiteindelijke leden uit hun midden worden gekozen.
De Raad functioneert conform de woningwet 2015, Bestluit Toegelaten Instellingen Volkshuisvesting 2015, de Governance Code, de statuten van de Stichting en het reglement van de RvC.
De Raad van Commissarissen hecht aan diversiteit (spreiding van leeftijdsgroepen, man/vrouw, qua temparament/karakter) binnen de Raad.
Gezien de samenstelling van de RvC worden vrouwen van harte uitgenodigd om te reageren.
Profiel nieuw lid
Van Alckmaer zoekt een nieuw lid met expertise op het terrein van: Juridische zaken.
De hier boven genoemde expertise vraagt om:
- Kennis van relevante wet- en regelgeving (zoals bijvoorbeeld rechtspersonen recht, verbintenissenrecht, contractenrecht, aanbestedingsrecht, bouwrecht, arbeidsrecht, bestuursrecht en huurrecht) en weet deze toe te passen;
- Kennis van / inzicht in juridische consequenties van besluiten en de mogelijke procedures die daaruit volgen;
- Kennis van statuten en reglementen;
- De kennis en ervaring om projecten, zoals samenwerkingsconstructies, op juridische aspecten te beoordelen en te toetsen;
- Affiniteit met Volkshuisvesting;
- Kennis en ervaring in het maatschappelijk middenveld / het sociale domein;
- Bij voorkeur woonachtig in Noord – Holland / werkgebied van Van Alckmaer.
Vereiste competenties:
- Authenticiteit
- Bestuurlijk inzicht
- Helikopterview
- Integriteit en moreel besef
- Maatschappelijke (omgeving)sensitiviteit en verantwoordelijkheid
- Onafhankelijke oordeelsvorming
- Teamspeler
- Vakinhoudelijke kennis en visie
- Zelfreflectie
Onverenigbaarheden
Ten einde belangenverstrengeling te voorkomen, mag het werk van een commissaris niet conflicteren met zijn/haar eigen werkzaamheden of nevenfuncties. Voor onverenigbaarheden verwijzen wij u naar de desbetreffende artikelen in de woningwet (artikel 30) en de Governance code Woningcorporaties.
Tijdsbesteding
De tijdsbesteding wordt geraamd op twee dagen per maand.
Honorering
Een lid van de Raad van Commissarissen ontvangt voor de werkzaamheden een vergoeding. Deze honorering is overeenkomstig de Wet Normering Topinkomens (WNT) en de beleidsbepalingen die voor de sector van toepassing zijn.
Procedure
De RvC van Van Alckmaer laat zich bij deze procedure ondersteunen door Hein van Haastert. Uw sollicitatie (brief en cv) kunt u e-mailen naar welkom@van-haastert.nl, ter attentie van Hein van Haastert. Voor extra informatie kunt u hem bellen op 06 – 20 43 18 01.
Wij ontvangen uw brief en cv graag voor zondag 17 januari 2021